proceso laboral

Me pueden confirmar si no se puede llevar como testigo al esposo de la demandada en el juicio individual de trabajo, su testimonio es de mucho valor ya que es el gerente de personal de la empresa para poder probar que el despido fue con causa justificada

Estimada Colega. La ley no estipula dicha prohibicion.
Tu deber es ofertarlo, ahora bien el esta de acuerdo en ir a declarar en contra de su esposa..

Si asi fuere bien por ti.

BAse legal 409. CT

En materia laboral no existían las Tachas de Testigos (cuando estaba vigente el Código de Procedimientos Civiles).
Con el Código Procesal Civil y Mercantil, usted puede ofrecer a los testigos que considere convenientes para probar los hechos en que fundamenta su pretensión.
No obstante, el Art. 386 CPCM, me parece, establece las reglas sobre las cuales se puede atacar la credibilidad del testigo.
Si yo fuera el abogado de la contra parte, dependiendo de lo que declare el esposo, podría atacar su credibilidad bajo la existencia de un interés manifiesto y por lo tanto pedir que su testimonio no sea considerado como prueba.
Saludos.